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UNETE A ADIRELAB

Ser socio de ADIRELAB significa integrarse en una plataforma activa y dinámica de función directiva de relaciones laborales. Esto se debe a una estructura de socios amplia y cohesionada, en la que está representado un amplio abanico de sectores de actividad.

ADIRELAB entiende que son socios de valor aquellos que más le exigen y más le aportan, contribuyendo a conformar una asociación dinámica y en la vanguardia de la relaciones laborales.

ADIRELAB activa su base asociativa a través de invitaciones nominativas selectivas que requieren que el candidato cumpla los requisitos de acceso del artículo 8 de sus Estatutos

TIPOS DE SOCIOS

  • Socios fundadores o promotores

  • Socios de número

  • Socios institucionales

  • Socios de honor

  • Patrocinadores

ACCESO

Con carácter prioritario, podrán ser socios de la Asociación los Directores de Relaciones Laborales o Directores de Asesoría Jurídica Laboral de empresas españolas o de empresas extranjeras que tengan una sede en nuestro país. Inicialmente podrá ser socio, a título personal o individual, el titular de la Dirección de Relaciones Laborales o de la asesoría jurídica laboral o denominación equivalente de las empresas españolas o extranjeras. En el caso de empresas o Grupos, por volumen de plantilla, podrán ser socios otros directivos de relaciones laborales también a título personal o individual.

Con carácter excepcional, podrán ser socios de la Asociación expertos o profesionales en relaciones laborales que aunque no ocupen un cargo de relaciones laborales o de Asesoría Jurídica laboral en empresas españolas o extranjeras con sede en España tengan una experiencia acreditada en el ámbito de las relaciones laborales incluyendo, entre otros, representantes de sindicatos españoles y/o internacionales o globales, representantes de la Universidad y/o representantes de las Administraciones Públicas y/o Organismos Internacionales, que cuenten con los avales suficientes para su incorporación.

El Comité Ejecutivo, por delegación de la Asamblea General, velará porque exista un equilibrio adecuado entre la composición de los socios de acuerdo con los criterios de asociación referidos en los párrafos anteriores.

Las solicitudes para asociarse se dirigirán, por escrito, al Comité Ejecutivo, en el modelo que se establezca al efecto y deberán incluir el aval de la solicitud por dos socios y su posterior aprobación por el comité Ejecutivo. Dicho modelo deberá contener obligatoriamente que el socio acepta los presentes Estatutos. La solicitud será examinada por el comité Ejecutivo en la primera reunión que celebre, que notificará al solicitante la decisión adoptada. Dicha decisión será recurrible ante la Asamblea General de la Asociación.

VENTAJAS

  • Tomar parte en cuantas actividades organice la Asociación en cumplimiento de sus fines

  • Disfrutar de todas las ventajas y beneficios que la Asociación pueda obtener

  • Participar en las Asambleas con voz y voto

  • Ser electores y elegibles para los cargos directivos

  • Recibir información sobre los acuerdos adoptados por los órganos de la Asociación

  • Hacer sugerencias a los miembros de la Junta Directiva en orden al mejor cumplimiento de los fines de la Asociación

ACTIVIDADES

Promover la creación y consolidación de foros, debates, conferencias, congresos, actos y cualquier tipo de evento formativo que contribuya a la ejecución de los fines de la asociación.

Facilitar el conocimiento de las normas laborales en España y de otros países con un enfoque práctico así como los criterios de interpretación y aplicación por parte de la Administración y de los Tribunales.

Ofrecer investigación especializada y aplicada a la gestión de las relaciones laborales con enfoques de vanguardia y global.

Compartir experiencias profesionales con el resto de los Asociados.

FORMULARIO DE INSCRIPCIÓN

ADiReLab_-_Inscripción_Socios

 

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POLÍTICA DE PROTECCIÓN DE DATOS

Responsable del tratamiento de datos
En cumplimiento del Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo de 27 de abril de 2016 relativo a la protección de las personas físicas en lo que respecta al tratamiento de datos personales y a la libre circulación de estos datos (en adelante, “RGPD”), le informamos que la Asociación de Directivos de Relaciones Laborales (AdiReLab), con domicilio social en calle José Ortega y Gasset, 29, 28006, Madrid, y provista de CIF número: G87588612 (en adelante, “ADiReLab”), tratará sus datos personales, en calidad de responsable del tratamiento
2. Finalidades y legitimación del tratamiento
ADiReLab tratará sus datos personales con los siguientes fines: enviarle contenidos informativos de su interés, incluida la invitación a eventos organizados por ADiReLab en cuyo caso la base legal será el interés legitimo su consentimiento o el interés legitimo de la Asociación de difundir información relevante o celebrar seminarios, congresos, talleres, cursos formativos sobre las tendencias de las relaciones laborales incluidas cambios normativos, interpretaciones de las normas por la Administración o los Tribunales o buenas prácticas de empresas sobre la gestión de las relaciones sindicales y laborales y los procesos de cumplimiento normativo laboral tanto en España como a nivel internacional o en otras jurisdicciones.
3. Plazo de conservación de sus datos
ADiReLab tratará sus datos personales durante un periodo que dure su adhesión a la Asociación, sin perjuicio de la conservación que resultase necesaria para la formulación, el ejercicio o la defensa de potenciales reclamaciones y/o siempre que lo permitiese la legislación aplicable.
4. Destinatarios de sus datos
Sus datos podrán ser compartidos con terceros prestadores de servicios que actuarán como encargados del tratamiento de las compañías que puedan ser entidades colaboradores de ADiReLab en la organización de eventos. Además de lo anterior, AdiReLab podrá realizar cesiones o comunicaciones de datos personales para atender sus obligaciones con las Administraciones Públicas en los casos que así se requiera de acuerdo con la legislación vigente en cada momento y en su caso, igualmente a otros órganos como Fuerzas y Cuerpos de Seguridad del Estado y a los órganos Judiciales.
5. Derechos
AdiReLab le informa que usted tiene la posibilidad que le asiste de ejercitar gratuitamente los derechos de acceso, rectificación, oposición, supresión, portabilidad y limitación del tratamiento, así como a rechazar el tratamiento automatizado, de los datos personales a través del envío de un correo electrónico a la siguiente dirección: ana.alanis@adirelab.es, junto con una copia de su DNI o documento válido que acredite su identidad (fotocopia del pasaporte). En el caso de representación, deberá probarse la misma mediante documento válido.
Usted tiene el derecho a oponerse al tratamiento de sus datos para la recepción de comunicaciones informativas con la simple notificación de su voluntad a ADiReLab. Para ello, usted podrá dirigir su solicitud mediante el procedimiento descrito en el párrafo anterior. Asimismo, usted podrá cancelar la recepción de comunicaciones informativas según la forma prevista en cada comunicación comercial.
Además de los anteriores derechos, usted podrá retirar el consentimiento otorgado u oponerse al interés legitimo de la Asociación para gestionar sus datos de acuerdo con el formulario de adhesión en cualquier momento mediante el procedimiento más arriba descrito, sin que dicha retirada de consentimiento afecte a la licitud del tratamiento anterior a la retirada del mismo. AdiReLab podrá continuar tratando sus en la medida en que la ley aplicable lo permita.
Usted podrá presentar una reclamación ante la Agencia Española de Protección de Datos.

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